معيارهاي شايستگي مديران با استفاده از رهنمودهاي امام علي در نهج البلاغه

    —         —    

ارتباط با ما     —     لیست پایان‌نامه‌ها

... دانلود ...

بخشی از متن معيارهاي شايستگي مديران با استفاده از رهنمودهاي امام علي در نهج البلاغه :


سال انتشار : 1394

تعداد صفحات : 28

هدف: بررسی و تبیین معیارهایی جهت انتخاب و همچنین سنجش عملکرد و ارزیابی میزان شایستگی مدیران, با استفاده از رهنمودهای امام علی در نهج البلاغه روش: این تحقیق از نوع توصیفی مروری و کتابخانه ای می باشد که با رجوع به شرحهای مختلف نهج البلاغه و سایتهای اینترنتی, موضوع بندی و با حفظ امانت نگاشته شده است. یافته ها: در این مقاله با مطالعه خطبه ها, نامه ها, کلمات قصار و وصیت نامه امام علی , معیارهایی از شایستگی مدیران استخراج می شود. از جمله این معیارها می توان به داشتن عدالت, علم و آگاهی, حسن تدبیر, آشنایی با فنون برنامه ریزی, قاطعیت, رفق و مدارا, نشاط و شادابی, شرح صدر و قانونمندی, داشتن روحیه مشورت و رایزنی, سخنوری و قدرت تفهیم, جاذبه و دافعه صحیح, فرمانبرداری از مافوق, اعتدال و میانه روی اشاره کرد. نتیجه گیری: جامعه اسلامی می تواند با به کار گیری سخنان گهربار امام علی علا بهره وری مدیریتی خویش را از مرحله انتخاب تا ارزیابی و سنجش عملکرد مدیران افزایش دهد. از طرف دیگر معیارهای مناسب مدیریتی در نظام اسلامی در سه حوزه (دانش, مهارت و اخلاق) قابل تقسیم بندی است

لینک کمکی